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Arbeitsprozessorientierte Weiterbildung - APO IT

Teilnehmerportaits

Hier werden Teilnehmer an Qualifizierungen des IT-Weiterbildungssystems portraitiert.

Literaturtipps

Eine Auswahl von Veröffentlichungen im Kontext von APO IT

Beratungsservice zu APO IT aus Hamburg

SDA - Service Digitale Arbeit

SDA - Service Digitale Arbeit informiert und berät zu Ausbildung, Studium und Weiterbildung in Medien und Informationstechnologie. Einen besonderen Beratungsservice bietet Ihnen SDA zu APO IT.

Karrierewege

Vom Azubi zum Master

Mit dieser Überschrift wird eines der Hauptziele des IT-Weiterbildungssystems umschrieben. Das IT-Weiterbildungssystem bietet Ihren Auszubildenden die Möglichkeit, nach der Ausbildung einen betrieblichen Karriereweg einzuschlagen. Zuerst wird die ausgeübte Rolle dokumentiert und nach internationaler Norm zertifiziert. Dabei werden Wissenslücken im fachlichen Bereich entdeckt und geschlossen. Die Soft Skills für einen erfolgreichen weiteren Berufsweg werden gefördert und ausgebildet. Danach, wenn die Mitarbeiter in Führungspositionen streben, kann mit der Ausbildung und Prüfung zum operativen Professional die Grundlage dafür gelegt werden. Der Abschluss des operativen Professionals liegt auf dem Niveau eines hochschulischen Bachelor-Abschlusses. Der nachfolgend anzustrebende strategische Professional entspricht dann in etwa einem Master-Abschluss. Im Unterschied zum Absolventen einer hochschulischen Ausbildung steht der Professional dann bereits fest im Berufsleben und hat seine Handlungskompetenz nachgewiesen.

Karrierewege

Vom Seiteneinsteiger zum IT-Professional

Den Karriereweg des IT-Weiterbildungssystems können natürlich auch Seiteneinsteiger nach einer Zeit der Berufstätigkeit in der IT anstreben. Durch den Abschluss der Professionalausbildung mit einer Prüfung vor einer IHK besteht so die Möglichkeit, einen IT-Berufsabschluss zu erlangen. Für erfahrene Mitarbeiter, die eventuell bereits über Führungserfahrung verfügen, besteht auch die Möglichkeit, direkt in eine Professional-Qualifizierung einzusteigen.

Karrierewege

Der Weg zum IT-Projektleiter

Der Karriereweg zum IT-Projektleiter steht hier exemplarisch für die Möglichkeiten der Karriereentwicklung im IT-Weiterbildungssystem. Für den Einstieg in das Projektmanagement - vorerst ohne Personalverantwortung - gibt es das Spezialistenprofil des IT Project Coordinators. Zur Vorbereitung der Übernahme größerer Verantwortung inklusive Personal- und Budgetverantwortung kann dann eine Ausbildung zum operativen Professional als IT Systems Manager oder IT Business Manager angeschlossen werden. Der IT Systems Manager ist der eher technisch orientierte Projektleiter im Software-Entwicklungsbereich. Der IT Business Manager ist der eher kaufmännisch-organisatorisch orientierte Projektleiter, der z. B. auch Projekte zur Systemeinführung leitet. Beide Manager sind durch die Professionalausbildung auch für die Übernahme von Linien-Verantwortung z. B. als Abteilungsleiter vorbereitet.

 

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08.01.2009 | © 1999-2006 by KIBNET Kompetenzzentrum IT-Bildungsnetzwerk | info@kibnet.org